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求职信的格式很简单，主要分为5个部分，分别是：1、称呼。2、正文。这是求职信的中心部分，其形式多种多样。一般是用来说明应聘岗位，本人基本情况，同时也是自我营销的极佳机会。3、结尾。4、署名。5、日期。一般写在署名右下方，最好用阿拉伯数字写，并写上年、月、日。
包括求职原因、自我能力展现、对所求职业的看法和希望。
1、求职原因：先介绍求职者自身的情况（姓名、年龄、性别、民族、籍贯、政治面貌等）。然后说清招聘信息的获取是通过何种途径，展望自己的工作前景。
2、自我能力的展示：对自己的综合能力做一个合理的评估，尽量移动信任的闪光点。你可以列出你获得过的相关证书和奖项。
3、对职业的看法：展望职业前景，提出自己的一些看法。提出公司在行业竞争中的优势和愿意奋斗的理想。
4、希望：向委托人提出希望和要求，提出希望和要求。期待你的Bai回复。
语调自然：让你的语言和句子简单明了。写信就像说话一样，可以是正式的，但不拘谨。语言很简单，不要依赖字典。
易于理解：写作时应考虑读者的知识背景，不要使用不熟悉的词汇、专业术语。
简练全面：在突出重点、内容完整的前提下，尽量简练切中要害，避免涵盖方方面面。
具体：不要使用模糊的、笼统的词语；使用例子、数字和其他具体的解释。
决定求职信长度的因素包括职业、组织、工作经验、教育和成就。最重要的是，简历中的每一个字都要向求职者推销自己。
1、一般来说，求职信由标题、称呼、正文、结尾、落款这五个部分组成。
2、标题是求职自荐信标志和称谓，要求醒目、简洁、庄雅。要用较大字体在用纸方标注自荐信三个字，显得大方、美现。称呼是对主送单位或收件人的呼语。如用人单位明确，可直接写上单位名称，前用"尊敬的”加以修饰，以领导职务或统称“领导”落滗，如单位不明确，则用统称尊敬的贵单位领导领起。
3、正文是自荐信的核心，开语应表示向对方的问候致意。主体部分一般包括简介、自荐目的、条件展示、愿望决心和结语五项内容。求职自荐信附件主要包括个人简历，证书级文章复制件、需要附录说明的材料，也可作为附件一列出，一些公司招聘时忌讳用附件，在读招聘信息中要留意这一点。落款处要写上自荐人的字样，并标注规范体公元纪年和月日。
4、求职信是指无业、待业或停薪留职者写给用人单位的信，是一种私人对公并有求于公的信函。求职信的内容要求简练、明确，切忌模糊、笼统、面面俱到，向招聘人员简单的自我介绍，以及说明为何自己适合该职位。求职信一般是伴随履历投递给招聘人员。
5、求职信又称自荐信或自荐书，是求职人向用人单位介绍自己情况以求录用的专用性文书。它与普通的信函没有多少区别，但它与普通的信函又有所不同，当然也不同于公事公办的公文函。求职信所给的对象很难明确，也许是人事部一般职员，也许是经理，如果你对老板比较了解的话可以直接给老板。
1、求职信是自我推销的广告，是一幅自我描述的“彩照”，是寻找工作的敲门砖。求职信会给用人单位留下或好或坏的第一印象，它是用人单位取舍的首要依据，也是对求职者的一次非正式考核。通过求职信，用人单位可以了解求职者的思想修养、知识水平、工作能力、文字表达能力以及求职的诚意等等。凭这些来进行初步筛选。求职信的一个最大好处是它可以直接到达决策者手中。写求职信的目的在于让对方对自己感兴趣。这里有两个关键因素：一是对方感兴趣的是什么？二是自己让对方感兴趣的是什么？为此，求职信要紧扣用人单位的录用标准，表述自己的求职动机和优势，让对方感到你是适合这一工作的人。
2、求职信可以从不同的角度进行分类，不同类别的求职信，其内容侧重点和行文语气各有不同。
3、从求职者有无实践经验的角度分，求职有毕业求职（初次就业）与重新求职（跳槽或再就业）两种情况。与此相应的求职信也有毕业求职信与重新就业求职信两种。前者是指刚从大专院校毕业或即将毕业的初次求职者写的求职信；后者则是指在职者打逄“跳槽”或失业下岗者欲谋新职进所写的求职信。
4、从求职者是否获得招聘信息的角度分，求职可分自荐求职和应聘求职两种情况。与此相应的求职信也可分为自荐求职信和应聘求职信两种。前者是指求职者在未获得准确用人信息的情况下，主动向用人单位冒昧写的带有自我推荐性质的求职信；后者则是有针对性地写给某单位以谋求一特定职位及反映自身条件的求职信。
求职信共分为四种用于不同时间段，具体为：
1、申请信：主要让用人单位看到简历判断是否为求职者安排面试。在信里需说明是否符合招聘方要求的人员。
2、信息型信函：可以为求职者提供一次参加咨询的机会，不同于面试。但是在咨询会上会提供求职者想要的工作的一些情况。
3、感谢信：求职过程中很少被用到的一种信函，但是它确实很重要。它可以帮求职者树立良好的信誉，表达求职者的感激。最好在面试24小时内完成。
4、接受信：如果求职者接受了这份工作，应该先打电话询问公司细节后手写接受信，让公司再次确认选择任用你是正确的选择，并表明对工作在未来有什么计划和决心。
1、标题是求职信的眉目，居中写明求职信。
2、称谓写给用人单位的人事部门或直接写给单位负责人，注意称谓要做到礼貌、得体。对用人单位明确的可直接写明单位名称，如尊敬的某公司人事部、尊敬的某公司王经理。在用人单位不确定的情况下，称谓可写尊敬的公司人事部领导、尊敬的总经理先生等。
3、开头语先写问候语您好，表示礼貌、尊敬。再写求职人的自我简介或用人信息的获得渠道。如我叫某某，是某某大学工商管理系某某专业的应届毕业生。又如近从省人才市场获悉贵公司拟招聘某某专业人才多少名，这给我提供施展自己智慧和才能的机遇。开头语表述应简洁明确、干脆利落，不宜过多过长。
4、链接：https://pan.baidu.com/s/1R3L8PRsY5fv7SAJPKi-gJg?pwd=1keq提取码: 1keq
